Closer werden bei Scale Society
Jeder Verkäufer bei Scale Society wird persönlich ausgewählt und vor einem echten Gespräch zertifiziert. Das ist der ganze Ablauf, vom Formular bis zu deinem ersten Gespräch. Der Einstieg kostet dich nichts.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Der Auswahlprozess
Die Auswahl hat sieben Schritte: Bewerbung, persönliche Prüfung, Gruppensitzung auf Zoom, 10-minütiges Rollenspiel, Vereinbarung, Onboarding mit Zertifizierung und der Start. Niemand überspringt einen Schritt.
- Ein kurzes Formular, etwa 3 Minuten.
- Ein Mensch liest sie und entscheidet über eine Einladung.
- 45 Minuten auf Zoom: das Produkt, die Rolle und die Vergütung, mit Vorauswahl.
- 10 Minuten. Du bekommst ein Szenario, und wir spielen den Käufer.
- Eine Vereinbarung über selbstständige Zusammenarbeit ohne Exklusivität.
- Fünf Tage Zuhören, Rollenspiele und ein Quiz, am Ende die Zertifizierung.
- Closer bekommen Termine, Setter fangen an zu telefonieren.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Was nach deiner Bewerbung passiert
Ein Mensch im Team liest deine Bewerbung und entscheidet, ob wir dich zu einer Gruppensitzung einladen. Wir schauen auf deine Sprachen, deine Erfahrung, deinen High Ticket Hintergrund und deine verfügbaren Stunden.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Was in der Gruppensitzung passiert
Die Gruppensitzung ist ein Zoom-Call von 45 Minuten, in dem wir den Kurs zeigen, die Rollen und die Vergütung erklären und deine Fragen beantworten. Zugleich ist das die erste Vorauswahl, also sei pünktlich und lass deine Kamera an.
Wir zeichnen die Sitzung nicht auf.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Was das Rollenspiel ist
Das Rollenspiel dauert 10 Minuten: Du bekommst ein kurzes Szenario, und wir spielen den Käufer. Closer haben es mit einem zögernden Käufer zu tun, Setter mit einem frühen Nein.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Worauf wir in der Auswahl achten
Wir bewerten acht Dinge: Sprache, Erfahrung, Zuhören, das Rollenspiel, Einhaltung der Regeln, Verfügbarkeit, Zuverlässigkeit und die Art von Energie, der ein Käufer vertraut. Einkommensversprechen oder Druck beenden eine Auswahl.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Was in der Kooperationsvereinbarung steht
Die Kooperationsvereinbarung legt deine Provision fest, die wöchentliche Auszahlung und was du Käufern sagen darfst und was nicht. Du bleibst selbstständig, hast freie Zeiteinteilung und darfst für andere Unternehmen arbeiten.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Wie Onboarding und Zertifizierung ablaufen
Das Onboarding dauert fünf Tage: Du hörst Gespräche mit, machst pro Rolle drei Rollenspiele, die wir abnehmen, und bestehst ein kurzes Quiz darüber, was du sagen darfst und was nicht. Erst dann bist du für echte Gespräche zertifiziert.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Wann du live gehst
Du gehst live, sobald du zertifiziert bist und der Kurs in deiner Verkaufssprache verfügbar ist. Closer bekommen dann Termine im Portal, und Setter fangen an zu telefonieren.
Dauert 3 Minuten. Ein Mensch liest jede Bewerbung.
Bewirb dich um einen Platz
Erzähl uns, wer du bist und wie du verkaufst. Ein Mensch im Team liest jede Bewerbung und lädt die Kandidaten ein, die wir kennenlernen wollen.
- 3 Minuten zum Ausfüllen
- Von einem Menschen gelesen, nicht von einem Filter
- Nichts zu bezahlen, weder jetzt noch später